Ben jij wat je doet – of ben jij meer dan dat?
Werken vanuit je drijfveren – het klinkt logisch, maar hoe vaak doen we het écht?
Tijdens een incompany training in Rotterdam las ik een quote op de muur die me recht raakte in het hart:
“You can only lose something that you have, but you cannot lose something that you are.”
– Eckhart Tolle
Die zin bleef hangen. Want hoe vaak verliezen we onszelf niet in alles wat we hebben en doen?
In taken, rollen, deadlines, agenda’s.
We raken verstrikt in het organiseren van onze dag, maar verliezen het contact met wie we zijn. En daarmee ook met waar onze energie vandaan komt.
En juist dat is de essentie van persoonlijke effectiviteit: werken vanuit je drijfveren – zodat je keuzes maakt die écht bij jou passen.
De vermoeidheid van ‘hebben’
Veel mensen die ik train, voelen zich moe. Niet alleen fysiek, maar ook mentaal leeggelopen.
Ze hebben van alles: een goede baan, fijne collega’s, een druk sociaal leven. Maar ergens knaagt het. Want als ze eerlijk zijn, zijn ze zichzelf een beetje kwijtgeraakt.
In de training Manage jouw energie en tijd werk ik veel met professionals die hun werk met aandacht willen doen, maar ook energie willen overhouden aan het eind van de dag. En dat lukt steeds minder. Ze hebben alles onder controle – tenminste, op papier – maar voelen zich opgejaagd of uitgeput.
Wat opvalt?
Dat ze zich vaak volledig identificeren met wat ze doen.
“Ik ben manager”, “Ik ben de spil van het team”, “Ik ben de enige die dit overzicht houdt.”
Ze zijn hun rol geworden. Hun to-do lijst. Hun e-mail inbox.
En dan is het niet zo gek dat als het druk is, je het gevoel hebt jezelf kwijt te raken.
Herinner jezelf aan wie je bent
Wat ik zo mooi vind aan de quote van Eckhart Tolle, is dat hij ons uitnodigt om onderscheid te maken tussen hebben en zijn.
Je kunt je tijd verliezen. Je energie. Je grip. Je overzicht.
Maar wie je bent – jouw waarden, drijfveren, natuurlijke energie – die kun je niet kwijtraken.
Je kunt het tijdelijk vergeten. Verstoppen onder alles wat ‘moet’. Maar het is er nog steeds.
En dát is waar persoonlijke effectiviteit voor mij begint:
Niet bij een slimmere planning. Maar bij de vraag:
Wat drijft jou? Waar krijg jij energie van? En wat put je juist uit?
Jouw energie managen is jezelf managen
In mijn training starten we daarom niet met het Outlook-gedeelte, maar met het persoonlijke stuk.
We onderzoeken jouw drijfveren – want als je weet wat jou van binnenuit motiveert, kun je bewustere keuzes maken in hoe je je dag indeelt.
Pas daarna kijken we naar slimme routines, focusstrategieën en hoe bijvoorbeeld Outlook je daarbij kan helpen.
Waarom die volgorde?
Omdat productiviteit pas duurzaam is als het in lijn is met wie je bent.
Je kunt je agenda strak inplannen, maar als je continu taken doet die je leegzuigen, dan houd je dat niet vol.
Je kunt eindeloos focussen, maar als je geen ruimte laat voor wat jij belangrijk vindt, raakt je batterij alsnog leeg.
Van reactief naar bewust kiezen
Het verschil tussen ‘verloren lopen in alles wat moet’ en ‘met energie je dag afsluiten’, zit ‘m vaak in kleine dingen:
- Van automatisch ja zeggen naar bewust kiezen
- Van agenda-volproppen naar ruimte creëren
- Van alles zelf willen doen naar delegeren op basis van talent
- Van ‘de dag doorkomen’ naar werken vanuit je drijfveren
En het begint met een simpel besef:
Je bént niet je agenda. Je bént niet je e-mail. Je bént niet je takenlijst.
Dat zijn dingen die je hebt. Hulpmiddelen. Geen identiteit.
Wat je nodig hebt, is rust, ruimte en richting. En die ontstaat door werken vanuit je drijfveren.
En nu jij?
Sta eens stil bij de quote van Tolle.
Wat heb jij – en wie bén jij?
Schrijf het eens uit:
- Wat heb ik allemaal op mijn bord?
- Wie ben ik – los van rollen en taken?
- Waar word ik blij van, ook als niemand kijkt?
- Wat put me uit, zelfs als ik het goed kan?
Door jezelf deze vragen te stellen, maak je ruimte. Ruimte om weer regie te nemen. Om keuzes te maken die passen bij jou. Niet bij wat anderen van je verwachten. Niet bij de waan van de dag.
Tot slot
Persoonlijke effectiviteit draait niet om harder werken of nog meer ballen hooghouden.
Het gaat om werken vanuit wie je bent – zodat je met minder moeite meer gedaan krijgt.
En aan het einde van de dag nog energie overhoudt voor dat wat er écht toe doet.
Wil jij dat ook?
Dan is Manage jouw energie en tijd misschien precies wat je nodig hebt.
Niet omdat je iets nieuws moet hebben, maar omdat je weer dichter bij jezelf wilt zijn.
